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FAQ

カテゴリ1 ★採用に関して★
採用試験はいつ行われますか? 通年採用のため、年中受け付けております。ちょっとでも何かを感じて興味を持ってくださったら、お気軽にお問い合わせください。
どんなタイプが活躍していますか? 現在、以下のようなタイプの人たちが活躍しています。

★自律し、自ら考えて動ける人
★行動力・突破力のある人
★人から信頼される人間的な魅力がある人
★素直でフレキシビリティがある人
★自分の“弱み”を理解している人
★「成し遂げたい!」という強い信念を持っている人

ピッタリかも!と思った方には活躍頂けるフィールドを提供できると思っています!
留学生でも応募可能でしょうか? もちろん、大歓迎です!
イギリス、イラン、インド、中国…など、多様な国籍の方が、エンジニアとして活躍しています。
機械工学は専門ではありませんが、活躍できるでしょうか? 当社には、化学系、生物系、物理系、材料系など、幅広いバックグラウンドの方が活躍しています。
大学時代にバルブポンプを専門的に行っている方はほとんどいないので、入社の時点ではみなさん同じスタートラインです。
そして、「自分の専門」×「流体制御」という掛け算で、それぞれが自分独自の強みを発揮してくれています。
語学に自信がありませんが、採用時に影響しますか? 採用時、英語ができないからという理由でお断りすることはありません。
ただ、自分が挑戦したいこと・成し遂げたいことがグローバル規模なら、英語を勉強したらいいと思います。
みなさんのキャリアに何が必要かは、一人一人違います。ぜひ、みなさん自身にとっての必要なスキルを磨いていってくださいね。
入社前に勉強しておいた方がいいことはありますか? 特にありません。
強いて言えば、ぜひ学生時代を満喫しておいてください。
自分は「何が好きで、こういう時が幸せで、これだったらずっと続けられるくらい楽しい!」というようなものを見つけている人は、入社後もポジティブに活動されています。
カテゴリ2 ★仕事に関して★
入社後どのような研修制度がありますか? 座学はもちろんOJTも大事にしています。
知識面については、オンラインキャンパスでいつでも各自で習得できる状態を整えています。
そして、得た知識をもとに、OJTでみなさんの仕事をバックアップしていきます。
入社後の配属先はどのように決まりますか? 入社後は、流体制御の基礎・設計・CAD製図から習得してもらいます。その後、本人の希望・キャリアプラン・当社の事業計画等、色々なものを考慮して決定しています。
ぜひ、「この部署がいい!」と思える部署を発掘して、アピールしてくださいね。
語学留学制度があると聞きましたが、どのようなものですか? 期間は半年程度で、語学留学を希望するスタッフ(内定者でもOK)に適用される制度です。
渡航先は英語圏もしくは中国語圏になりますが、国についてはみなさんの希望が考慮されます。
留学経験を通じて、語学の習得はもちろん、国際的な視野や感覚を身につけ、グローバルに活躍できる人材を育てています。
どのような資格取得支援制度がありますか? スキルアップを目指す向上心のある人を、バックアップしています。

例えば、語学スキルの向上にあたり、週に一回英語と中国語の講師を社外から招き、語学講習を開催しています。
個人の語学レベルに応じたクラス分けを行い、無料でネイティブの先生のレッスンが受けられるので社員にとても好評です。
海外で仕事をする機会はありますか? 現在、当社は50カ国以上と取引があります。また、アメリカに支社、中国に子会社があります。
出張ベースで海外の展示会に参加して当社の製品をアピールしたり、重点国に対して新規開拓プランを立案して現地視察をしたり、海外で仕事をする機会はたくさんあります!
異動の頻度はどれくらいですか? 定期的な異動は行っていませんが、入社後一定期間がたつと、FA制度と呼ばれる自分で希望する部署に異動を申請する権利を持ちます。ほかの部署で勉強したい、挑戦したいと思ったときは、このFA制度を使って希望部署の上司と話し合うことができます。
カテゴリ3 ★働く環境に関して★
在宅勤務はありますか? 部署によって取得率は異なりますが、在宅勤務を推奨しています。
時間を有効に使って、隙間時間で更なる自己啓発、自分の趣味の時間に充てていただきたいと思います。
どんな雰囲気の会社ですか? 個性的な人が多いです。
それぞれに個性があるので、集団としてみるとアットホームでもあり、ビジネスライクでもあり、いい意味で心地よい距離感があります。
ぜひ当社の会社説明会や先輩社員との懇談会にて、皆さん自身で感じてみてください。
男性でも育児休業をとっていますか? 当社はくるみんマークを取得しており、男性でもしっかり、育児休業を取得しています。
2021年においては、取得可能人数3人に対して、取得した人は2人いました。
家族手当も充実しており、働きやすい環境を整えています。
カテゴリ4 ★その他に関して★
内定から入社までのスケジュールを教えてください。 希望された方については、内定から入社までの間、インターンシップで働くことが可能です。
また、オンラインキャンパスにて、いち早く当社の知識を習得していただくことも可能です。
みなさんにとって、心地よい社会人のスタートを切ってもらえるように準備しております。
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